1、策略制定与执行
(1)协助制定新媒体运营策略;
(2)负责公司新媒体矩阵(抖音、小红书、快手,视频号等)的整体运营执行，提升账号粉丝及用户粘性。
2、内容管理与创意输出
(1)主导原创内容的策划、选题、脚本撰写及审核，确保内容符合法律、平台规则、品牌调性。
(2)统筹图文、短视频、直播等多样化内容形式,优化用户互动体验。
(3)跟踪新媒体行业趋势及对标动态，结合热点策划爆款内容，提升传播效果。
3、数据驱动优化
(1)监控并整理分析各平台运营数据(播放量、完播率、转化率等)，定期输出复盘报告，优化运营策略。
(3)制定用户增长计划，通过精准投放、活动策划等方式提升粉丝数量及活跃度。
4、团队管理
(1)管理新媒体运营团队，分配任务并指导执行提升团队效率和专业能力。
(2)跨部门协同各事业部门，确保新媒体内容与品牌战略一致。
5、其他工作
【任职要求】
1、大专及以上学历，市场营销、新闻传播、广告学等相关专业优先。
2、3-5年以上新媒体运营经验，1年以上团队管理经验，有成功案例或从0到1搭建账号经验者优先。
3、熟悉主流新媒体平台规则及运营逻辑，具备敏锐的热点捕捉能力。
4、精通数据分析工具(如蝉妈妈、飞瓜等)，能通过数据驱动决策。
5、具备优秀的文案功底和视觉审美能力，熟练使用PS、剪映等工具者加分。
6、对AI有基础使用能力，并愿意不断精进，
7、目标导向，抗压能力强，能适应快速变化的工作节奏。
8、优秀的沟通协调能力，具备资源整合及跨部门推动力。
9、学习能力好，具备积极进步的心态。

岗位职责：

1、开展市场调研，进行数据收集和分析，协助编写行业发展报告和经营分析报告；

2、对项目招商定位、招租方案提出建议；

3、根据品牌与商户资源信息库，储备意向客户，维护客户关系，了解新租意向；

4、完成领导交代的其他任务。

任职要求：

1、大专及以上学历；市场营销专业优先；

2、具有吃苦耐劳精神、抗压力强；

3、很强的沟通表达能力、灵活性。

岗位职责：

1、负责公司各类宣传资料、广告海报、产品包装线上线下活动物料等的创意设计与制作，确保设计风格符合品牌形象，提升视觉吸引力；

2、执行新媒体平台(微信公众号、微博、抖音、小红书等)的内容策略，包括图文、视频等形式的原创内容创作；

3、策划并组织执行线上线下活动；

4、领导安排的其他事项。

任职要求：

1、广告学、美术设计或相关专业；

2、有较强的沟通、协调能力和开拓意识，思路清晰，反应敏捷；

3、有很好的团队协作能力。